한전KPS 비정규직 짧고 굵게 단기노무원 모집!
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한전KPS(주) 단기노무원 채용 개요
한전KPS(주)에서 기계 보조 단기노무원을 채용합니다. 이 채용은 신입 및 경력 모두 지원할 수 있으며, 고용 유형은 비정규직입니다. 특히, 채용이 진행되는 기간은 2024년 10월 10일부터 10월 16일까지로, 서류접수를 통해 최대 4명을 선발할 예정입니다. 지원자는 즉시 근무 가능한 조건을 충족해야 합니다.
채용 정보 및 요구 사항
채용 공고의 핵심 내용은 다음과 같습니다. 대외사업센터에서 진행되는 이번 채용은 금호석유화학의 프로젝트와 관련이 있으며, 업무는 기계 보조로 구성됩니다. 근무지는 전라남도 여수시에 위치하고, 채용된 인원의 근무기간은 2024년 10월 21일부터 2024년 11월 23일까지입니다. 또한 이 기간은 공사 일정에 따라 조정될 수 있음을 유의해야 합니다.
- 선발인원: 총 4명으로 제한되어 있습니다.
- 지원서 접수는 2024년 10월 10일부터 10월 16일 오후 1시까지 이루어집니다.
- 서류전형을 통과한 후 신체검사를 거쳐 합격자가 발표됩니다.
우대 사항 및 가산 항목
이번 채용에서 우대되는 사항은 보훈대상자와 건설기초안전보건교육 이수자입니다. 지원자의 경우, 각 전형 단계에서 5~10%의 가점을 받을 수 있습니다. 이는 경쟁이 치열할 수 있는 채용 과정에서 상당한 장점이 될 수 있으며, 반드시 해당 서류를 준비해 두는 것이 중요합니다. 가산 항목은 서류 평가 시 중요한 기준이 될 수 있습니다.
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채용 전형 절차 및 문의 방법
채용 절차는 서류전형, 신체검사, 합격자 발표로 이루어집니다. 장애 요인은 잔여 시간 내에 신체검사를 통과해야 하며, 문의 사항은 대외사업센터의 공사 담당자에게 이메일을 통해 해결할 수 있습니다. 담당자의 이메일 주소는 [email protected]입니다. 지원자는 채용 기간 내에 문의를 적극 활용하여 궁금한 점을 명확히 해두어야 합니다.
근무 조건 및 환경
근무시간 | 1일 8시간 | 근무지 |
사역인원 | 총 4명 | 근무기간 |
2024.10.21 ~ 2024.11.23 | 채용 필수 항목 | 채용일 즉시 근무가능한 자 |
근무환경은 금호석유화학의 프로젝트로, 실질적인 경험을 쌓기에 좋은 기회입니다. 채용된 인원은 근무 기간 동안 프로젝트 지원의 중요한 역할을 맡게 되며, 비정규직으로서의 책임도 함께 수반됩니다. 지원자는 회사의 요구 사항에 대한 충분한 이해를 바탕으로 지원서를 제출해야 합니다.
지원 방법 및 주의 사항
이번 채용은 온라인 지원을 통해 진행됩니다. 지원자는 한전KPS 공식 홈페이지를 통해 직접 지원서를 작성하고 제출해야 하며, 지원 마감일을 엄수하는 것이 매우 중요합니다. 기한 내에 지원하지 않을 경우, 기회를 잃을 수 있으며, 서류 작성 시 모든 정보를 정확히 기재해야 합니다.
채용 후 기대 효과 및 혜택
채용된 후에는 현장에서의 경험과 성장 기회를 제공합니다. 실제 업무를 통해 기계 관련 전문 지식을 쌓고, 경력으로 연결될 수 있는 기회를 가질 수 있습니다. 또한, 비정규직으로 시작하더라도 향후 정규직 전환 가능성도 염두에 둘 수 있습니다.
지역 정보 및 생활 환경
근무지는 전라남도 여수시로, 해양 환경과 다양한 산업이 공존합니다. 여수는 아름다운 바다와 다양한 관광명소가 있어 생활 환경이 뛰어나며, 근무와 여가를 동시에 즐길 수 있는 장점이 있습니다. 지원자는 지역 정보에 대한 이해를 높이고 생활 준비를 사전에 해두어야 합니다.
미래 전망 및 발전 가능성
이번 채용은 많은 가능성을 내포하고 있는 기회입니다. 단기노무원으로서의 경험을 통해 산업기계 분야에서의 경쟁력을 높일 수 있으며, 향후 더 많은 기회를 모색할 수 있습니다. 따라서, 지원자는 자신의 경력을 발전시킬 수 있는 발판으로 삼을 수 있을 것입니다.
한전KPS(주) 채용 공고 숏텐츠
질문 1. 지원서 접수는 어떻게 하나요?
지원서는 한전KPS(주) 공식 웹사이트에서 온라인으로 제출하실 수 있습니다. 접수 기간은 2024.10.10부터 2024.10.16까지입니다.
질문 2. 근무지는 어디인가요?
근무지는 전남 여수시의 금호석유화학이므로 해당 지역에서 근무할 수 있어야 합니다.
질문 3. 채용의 우대 항목은 무엇인가요?
채용 우대 항목으로는 보훈대상자에게 각 전형 단계별 5~10%의 가점을 부여하며, 건설기초안전보건교육 이수자도 우대합니다.